A PROPOS DU POSTE :

TYPE DE CONTRAT : CDI
DATE DEBUT CONTRAT : dès que possible
DIVERS : Rémunération fixe, - Statut Employé– Convention FHP RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : Cadre de soins

Le Centre Hospitalier Privé St Grégoire propose un très large panel d’activités et de services au patient du diagnostic à la thérapeutique. Doté de 500 lits et places, l’établissement emploie près de 800 salariés et plus de 270 praticiens libéraux y exercent.

Le projet d’établissement repose sur un projet médical ambitieux qui associe la qualité des soins, l’excellence du plateau technique, des équipes médicales et paramédicales et ce, afin de proposer une offre de soins complète et de garantir l’amélioration continue de la prise en charge du patient.

Le Centre Hospitalier Privé St Grégoire recrute des Aides – Soignants de nuit H/F.

Vos missions principales seront - en lien avec les infirmiers - les soins d’hygiène et de confort des patients ainsi que l’entretien quotidien de leur environnement.

Une bonne connaissance des pratiques et de réelles aptitudes relationnelles seront nécessaires.

PROFIL :.

Diplome d’état d’Aide Soignant requis
Rigueur, sens de l’organisation, travail en équipe et autonomie sont des qualités requises pour cette mission. REMUNERATION:
Salaire selon grille interne + Ségur 1 + Ségur 2
Actionnariat salarié – Participation
Possibilité d’accéder à une place en crèche selon les disponibilités

A PROPOS DU POSTE :

TYPE DE CONTRAT : CDD 3 mois

DATE DEBUT CONTRAT : dès que possible 

DIVERS :  Rémunération fixe, - Statut Agent de maitrise – Convention FHP

RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : Cadre de secteur

MISSIONS : 

Le Centre Hospitalier Privé St Grégoire propose un très large panel d’activités et de services au patient du diagnostic à la thérapeutique. Doté de 500 lits et places, l’établissement emploie près de 800 salariés et plus de 270 praticiens libéraux y exercent. 

La maternité du CHP St Grégoire niveau 2B (2100 accouchements en 2021) – labellisée IHAB – compte 45 lits d’hospitalisation et de 9 berceaux de néonatologie. 

Sous l’autorité de l’infirmière référente, vous prenez en charge les patientes au bloc obstétrical ou dans le service de Maternité.

Au bloc obstétrical, vos missions seront les suivantes:

-Gérer les consultations d’urgences obstétricales

-Gérer le suivi du travail des parturientes

-Délivrer les meilleurs soins aux patientes et aux nouveaux nés en accord avec les recommandations en vigueur

-Donner toutes les informations utiles aux patientes et leur apporter le soutien psychologique nécessaire

-Accueillir et prendre en charge les urgences gynécologiques lorsque la situation le nécessite et en aviser le gynécologue de garde

 En service de soins, vos missions seront les suivantes:

-Participer à l’éducation de la maman en terme de prise en charge de son nouveau né

-Suivre la maman et le nouveau né après l’accouchement et assurer leur confort

-Délivrer des prescriptions de médicaments et d’examens en suites de couches normales dans le limite de son droit de prescription

Au-delà des connaissances techniques, la motivation, l’adaptabilité et le goût pour la polyvalence sont nécessaires. 

Enfin, la rigueur, le sens de l’organisation, le travail en équipe et l’autonomie sont requis

Un temps de formation est organisé lors de la prise de poste.

PROFIL : 

Etre titulaire de DE de sage - femme

Sens de l’organisation, rigueur, discernement,  

Capacité d’analyse – Initiative et force de proposition – Polyvalence et adaptabilité

Rémunération : Grille interne + Ségur 1 et 2 + prime d’exercice médical